SOS Corporación Alimentaria ha presentado ante el Ministerio de Trabajo el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) temporal que pretende aplicar durante un máximo de seis meses en todos sus centros de trabajo en España y que afectará a 950 trabajadores, toda su plantilla.La propuesta del grupo, según estas fuentes, es "maximalista", dado que toda la plantilla, salvo determinados directivos, está "potencialmente" afectada por el expediente.
La compañía alimentaria y los sindicatos CCOO y UGT han acordado un calendario de reuniones que recoge como plazo inicial para cerrar un acuerdo el próximo 17 de diciembre.
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